COMO PELEAR UNA SANCIÓN TRIBUTARIA Cuando por errores u omisiones no declaramos, declaramos mal o no pagamos, y por ello terminan sancionándonos, las multas que pueden imponer las autoridades que administran impuestos y contribuciones (TRIBUTOS, en general), pueden ser debatidas con argumentos jurídicos, que pueden o no tener sustento y apoyo en los números. Para […]
ERRORES COMUNES DE LA UGPP EN LOS COBROS Los constantes abusos de la UGPP contra los contribuyentes, normalmente se ven rodeados de graves errores de procedimiento que afectan el derecho fundamental al debido proceso. Hoy nos requeriremos a algunos de esos errores de la UGPP, que se constituyen en graves violaciones de las las garantías […]
EMBARGARON MI VEHÍCULO, YA PAGUÉ !AHORA LO DEBO EN EL PARQUEADERO! La ausencia regulatoria en materia de tarifas de parqueaderos a cargo de la rama judicial, tienen en serios apuros a miles de colombianos que con esfuerzo han pagado las cuotas de sus vehículos y ahora, luego de luchas incesantes para ponerse al día con el […]
PRINCIPIOS RECTORES DEL DERECHO LABORAL Y DE LAS RELACIONES LABORALES EN COLOMBIA. La legislación laboral rodea al trabajador de una serie de beneficios, mediante los cuales se pretende equilibrar la balanza, si tenemos en cuenta que el empleador es el dueño de los mecanismos de producción, de una fuente de riqueza y que en consecuencia […]
Los segundos ocupantes también tienen derechos. La expresión «SEGUNDOS OCUPANTES», puede sonar extraña para muchos. La ley los define como aquellas personas que sin haber tenido participación en desplazamiento forzado o el despojo de la tierra de otra persona, si tiene un vínculo jurídico con el predio. Es muy grato para nosotros poder publicar un […]
EMPLEOS DISFRAZADOS DE CONTRATOS DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN LA POLICÍA NACIONAL Las necesidades laborales de los profesionales, hoy en día les fuerzan a aceptar cualquier oferta que parezca viable, más aún cuando esas ofertas provienen de entidades tan prestigiosas como la Policía Nacional. Sin embargo, los procesos de contratación laboral mediante las órdenes o […]
ABUSOS EN PREACUERDOS Y ACEPTACIÓN DE CARGOS Cuando una persona se ve implicada en un proceso penal, el temor gobierna su vida: la posibilidad de perder la libertad, el escarnio público, las inhabilidades y hasta la sanción económica se convierten en una verdadera pesadilla para quien lo vive. Esos temores aveces se ven «aliviados» por […]
Definición de acoso laboral: El acoso laboral está definido en la ley 1010 de 2006, (clic AQUÍ, si quiere descargar la ley 1010 actualizada) que pretende sanear las relaciones laborales, mediante la protección al trabajador. Para la ley se entenderá por acoso laboral TODA conducta persistente y demostrable, ejercida sobre un empleado, trabajador por parte […]
CONSORCIOS Y UNIONES TEMPORALES, ¿QUIÉN RESPONDE EN LO LABORAL? Los contratos de colaboración empresarial, donde dos o más personas o empresas se unen para ejecutar un contrato o desarrollar una actividad específica, deben tener ciertas precauciones al momento de contratar personal y contraer obligaciones diferentes a las del objeto del contrato, por las razones que […]
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